در نشست کمیته مدیریت دانش در بیمارستان مادر و کودک شوشتری، دانش و دانشکاران برتر بیمارستان در سال 98 معرفی شدند.

به گزارش روابط عمومی بیمارستان مادر و کودک شوشتری، رئیس بیمارستان، با تاکید به هدف اصلی پیاده‌سازی پروژه مدیریت دانش گفت: اهداف اصلی این کمیته یافتن گلوگاه‌ها و مشکلات موجود در سازمان، ایجاد زمینه‌ها و بسترهای مناسب جهت بسط و گسترش اقدام‌های اثربخش در سطح دانشگاه است.

وی همچنین «مدیریت ایده، بهبود، طرح اجرایی و تجربیات سازمانی» دریافت موضوعاتی که قابل تصویب و اجرا باشند، را نیز از اهداف دیگر این کمیته عنوان کرد.

دکتر«محمد آفرید» برترین دانش این مرکز را، «کنترل خطای نیروی انسانی در ثبت- ترخیص مادر بدون تحویل جسد نوزاد»مطرح کرد و گفت: این دانش با هدف کاهش خطای انسانی و تبعات قانونی یا مالی حاصل از این خطا بر عملکرد دانشگاه علوم پزشکی، بعنوان دانش برتر در این مرکز انتخاب و پس از تصویب در شورای راهبری دانشگاه، جهت بهره‌برداری به بیمارستان های سراسر استان ارسال ‌گردید.

رئیس بیمارستان در شرح دانش ثبت‌ شده افزود: باقی ماندن اجساد در مراکز درمانی تبعات قانونی و مالی برای سیستم به همراه خواهد داشت، در همین راستا جهت کاهش چالش‌های حاصل از این موضوع بیمارستان مادر و کودک شوشتری با فعال نمودن آلارمی پس از پر کردن آیتم مرده زائی توسط کادر درمان در سیستم HIS، موجب توجه بیشتر کارکنان حسابداری به دقت در تحویل جسد نوزاد به والدین و نظارت بر صدور برگه خروج و اجازه ترخیص گردیده است.

دکتر آفرید، با اشاره به کاهش مشکلات مالی و تبعات قانونی در پی اجرای این ایده گفت: با توجه به نظر کارشناسی«اداره مادران و کودکان و نوزادان» و «اداره نظارت و ارزشیابی مؤسسات درمانی» اجرای این موضوع در سایر مراکز موجب کاهش مشکلات مالی و تبعات قانونی قبلی خواهد گردید.

وی در ادامه افزود: دانشکاران برتر بیمارستان تا کنون «طاهره گشتاسبی»مدیر بیمارستان، «سهیلا رفیعی» مدیر خدمات مامایی بیمارستان و «شهره ایزدپرست» سوپروایزر آموزشی می باشند.

رئیس بیمارستان،«لیلا تمدن» را با ارائه 10 دانش، بیشترین درصد مشارکت و «زینب قاسمی» را با ارائه 4 دانش که 3 دانش مورد قبول کمیته دانش بیمارستان قرار گرفته را بعنوان پیشتازان کمیته مدیریت دانش بیمارستان شوشتری معرفی کرد.

از دانشکاران در طی مراسمی توسط مدیر بیمارستان به نحو شایسته تقدیر بعمل آمد.

 

پایان خبر